O Conselho da União Europeia adotou recentemente conclusões sobre os mercados de trabalho inclusivos.
As conclusões destacam o valor económico de proporcionar melhores oportunidades de emprego a pessoas com deficiência, a trabalhadores mais velhos, a pessoas pouco qualificadas e a desempregados de longa duração, a jovens – em especial aos que não trabalham, não estudam nem seguem qualquer formação (NEET) – a pessoas com responsabilidades de prestação de cuidados e a pessoas oriundas da migração.
Fonte: Conselho da UE/MC